Depuis 2022, Aurélie Bonnet est chargée de mission du pôle Handicap, Inclusion et Prévention, un poste qu’elle occupe à temps partiel. Découvrez ses engagements au quotidien et son parcours professionnel !
Un accompagnement quotidien des équipes locales
Très sensible à la question de la différence et à l’inclusion des enfants en situation de handicap, Aurélie s’investit pour leur garantir le même accès aux accueils de loisirs que les autres enfants. Cet engagement s’est renforcé à travers différents échanges avec des associations locales, où elle a exprimé à la direction de la fédération sa volonté de jouer un rôle clé en tant que personne-ressource. C’est sur cette initiative que le conseil de la Fédération a validé en 2022 la création d’un nouveau pôle Handicap-Inclusion au sein de la Fédération.
Aurélie travaille tout au long de l’année auprès des équipes des restaurants scolaires et des accueils collectifs de mineurs, afin de les guider dans l’accueil des enfants en situation de handicap.
Des missions variées pour un objectif commun :
- Supervisions et médiations : Aurélie intervient directement auprès des équipes pour les aider à résoudre des problématiques, renforcer leur compréhension des besoins spécifiques des enfants et proposer des solutions adaptées.
- Propositions d’aménagements : Elle transmet et met en place des outils concrets pour faciliter le quotidien des enfants au sein des structures. Ces aménagements permettent de répondre aux besoins spécifiques identifiés.
- Formations : Aurélie anime des sessions de formation à destination des professionnels, renforçant leurs compétences pour accueillir tous les enfants, dans une cohérence inclusive.
- Accompagnement des familles : Son rôle inclut également des rendez-vous avec les familles, où elle agit comme ressource pour faciliter la communication entre les parents, les enfants et les équipes éducatives.
En combinant écoute et pédagogie, Aurélie contribue activement à promouvoir une approche inclusive. Son travail, en collaboration avec les équipes et les familles, est essentiel pour garantir que chaque enfant trouve sa place et évolue dans un environnement adapté à ses besoins.
Un projet annuel dédié à la sensibilisation au handicap
Dans le cadre des activités du pôle et de la fédération Aurélie organise depuis deux ans une semaine annuelle de sensibilisation à la différence destinée au grand public. Cet événement vendéen a pour objectif de mieux faire comprendre les réalités des personnes en situation de handicap et de promouvoir l’inclusion.
Un programme riche et interactif
Cette semaine de sensibilisation propose des activités variées et ludiques, parmi lesquelles :
- Simulations de situations de handicap : Ces ateliers immersifs permettent aux participants de mieux appréhender les défis quotidiens rencontrés par les personnes en situation de handicap.
- Animations sur la différence : Jeux et activités pédagogiques favorisent une réflexion positive sur l’inclusion et la richesse de la diversité avec l’aide précieuse du Pôle Ressource Handicap du Département ;
- Rencontres avec des d’autres acteurs locaux : Des structures locales viennent présenter leur savoir-faire, leurs actions et leurs initiatives, créant des moments d’échange et de partage. Allez à la rencontre d’associations comme APEDYS 85, Esméralda, Hope N’Down, Co Sensoriel est essentielle pour aussi favoriser la rencontre et mettre en lumière leurs engagements et savoir faire.
Grâce à ce projet, le pôle contribue activement à changer les regards sur le handicap, en sensibilisant le public à travers une approche pédagogique et bienveillante.
Actions de sensibilisation et de prévention sur le harcèlement
Le pôle Handicap-Inclusion mène des actions de sensibilisation au harcèlement auprès du public jeunesse. Aurélie organise chaque année un « séjour souffle », un séjour de soutien destiné à des jeunes Vendéens isolés ou victimes de harcèlement dans leur établissement. Ce séjour, organisé début juillet sur la base de loisirs Bayard à Saint-Jean-de-Monts, leur offre l’opportunité de se ressourcer, de reprendre confiance en eux dans un groupe et de participer à des ateliers pour libérer leur parole. Ce projet existe depuis quatre ans. L’équipe d’animation est à l’origine de « Coline », une création théâtrale unique qui puise son inspiration dans la vie et les échanges avec les jeunes accueillis lors du séjour Souffle.
Cette pièce a été entièrement écrite et mise en scène en collaboration avec une troupe de jeunes comédiens amateurs, tous issus du département. À travers leurs talents, ces jeunes artistes offrent une interprétation sensible et authentique des expériences et des réflexions partagées durant le séjour.
Le théâtre comme outil de sensibilisation et de libération de la parole
En parallèle de ses missions à la Fédération Familles Rurales Vendée, Aurélie exerce comme intervenante de théâtre et formatrice en auto-entreprise.
« Dans mon quotidien, je constate que le handicap fait peur et représente un frein au collectif, car on a l’impression de ne pas savoir comment y faire face, » explique-t-elle. Pour surmonter cette crainte, Aurélie adopte une approche qui met en avant les capacités des jeunes plutôt que leurs limitations.
Des interventions locales et un théâtre d’improvisation
Aurélie intervient principalement en Vendée, sur les communes de La Bruffière, de Treize Septiers, et à l’ESAT de Cholet. Ses cours de théâtre, basés sur l’improvisation, sont conçus pour :
- Explorer des exercices qui développent l’écoute de soi et des autres.
- Favoriser l’expression individuelle et collective,
- Sensibiliser les jeunes et les enfants à des thématiques telles que la différence et l’inclusion.
À travers ses ateliers, Aurélie accompagne ses élèves dans un processus qui allie créativité, empathie et dépassement de soi.
Un parcours marqué par l’engagement en faveur de l’inclusion et du handicap
Diplômée d’un BPJEPS* Loisirs Tous Publics et forte d’une expérience de Directrice d’association et d’accueils de loisirs enfance-jeunesse, « L’une des expériences professionnelles les plus significatives pour moi a été de diriger, chaque été, pendant 5 ans, des séjours pour enfants en situation de handicap. Dans chacune de mes expériences, le handicap a toujours occupé une place centrale, » confie-t-elle.
Cette responsabilité a renforcé son engagement envers l’inclusion et l’accompagnement des enfants en situation de handicap
* Brevet professionnel de la jeunesse, de l’éducation populaire et du sport